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第三百二十二章 再見小雷 (2 / 7)

        沈洋以自身的經(jīng)歷,強(qiáng)調(diào)了技術(shù)的重要性。

        有技術(shù)就能帶來投資,有投資就等于有了起步。

        這種親身的經(jīng)歷,要比多少例證更有說服力,之后他宣傳了‘羊羊’品牌的發(fā)展,并說明了‘羊羊集團(tuán)’會(huì)繼續(xù)擴(kuò)充規(guī)模,面向頂級(jí)高校進(jìn)行招聘,甚至透露了一些羊羊員工的待遇。

        當(dāng)聽到羊羊集團(tuán)員工待遇后,臺(tái)下首都大學(xué)的學(xué)子們,都露出了驚訝的表情,因?yàn)榇龊桶l(fā)展實(shí)在太好了。

        雖然沈洋一直都在說著羊羊集團(tuán),可他的語(yǔ)言表達(dá)和經(jīng)歷,都會(huì)讓人覺得受益匪淺,就連旁邊的王教授和其他旁聽的人,都不斷跟著點(diǎn)頭,肯定這次演講內(nèi)容的精彩。

        在最后沈洋還給每個(gè)人分發(fā)了一瓶羊羊清爽型飲料,用飲料的口味來說明,羊羊集團(tuán)附帶的產(chǎn)業(yè)也會(huì)很有發(fā)展?jié)摿Α?br>
        到最后自由提問時(shí)間,基本就成了招聘會(huì)了。

        前來聽演講的學(xué)生,幾乎都對(duì)于進(jìn)入羊羊集團(tuán)很心動(dòng),待遇是一方面,發(fā)展則是關(guān)鍵問題,他們都覺得羊羊集團(tuán)要比其他大公司有潛力的多。

        沈洋也樂得見到如此場(chǎng)面。

        羊羊集團(tuán)想要發(fā)展,人才是不可或缺的,眼前的學(xué)生們都是人才,只有更多的人才,才能讓集團(tuán)發(fā)展的更穩(wěn)固、迅速。

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        事實(shí)上,沈洋遭遇冷遇是有原因的。

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