關(guān)于這一次的聯(lián)合采訪，段磊并不會對基層的員工下達(dá)了禁口令之類的東西，他希望員工們能夠把‘瑪卡科技’的真實一面展現(xiàn)給全國的觀眾。至于泄密的問題，段磊從來都不會擔(dān)心過，因為‘瑪卡科技’的核心機密都控制在自己和‘叮?！氖掷?，即便是張浦仕等人，也不過是了解一些皮毛罷了。
“保證完成任務(wù)！”金鑫像段磊敬了個禮，轉(zhuǎn)身安排工作去了。
因為‘瑪卡科技’的保安部實行了半軍事化的管理制度，使得隊伍中的軍人氣氛相當(dāng)濃烈，而作為公司的老板，段磊倒是可以享受到保安們的敬禮。這一點，讓原本就對軍人感覺不錯的段磊，更是有一種很爽的感覺。
…………
從大門離開，段磊還是和往常一樣來到了‘鉆石樓’，他將會在辦公室里把今天需要處理的一些文件簽字處理掉，然后再把一些事務(wù)安排一下，就算是結(jié)束自己一天的行政工作了。
在目前，段磊更多的精力是放在‘瑪卡科技’的科研工作之上，行政、后勤之類的事務(wù)大多都交給了父親段秉義，由他主持‘瑪卡科技’的日常運作。
要說起來，段磊是幸運的！
自從‘瑪卡科技’創(chuàng)辦以來，得到了無數(shù)人的幫助，這才使得‘瑪卡科技’能夠以如此高速發(fā)展起來。
在對外營銷的領(lǐng)域，段磊遇到了何遠(yuǎn)征、鄒和祥、李俊達(dá)父子、李超人、顧宇良、李仲寧等人，這才使得‘瑪卡科技’的各項技術(shù)、產(chǎn)品能夠以最快的速度推向市場，最終為‘瑪卡科技’贏得了龐大的利潤。可以說，段磊在發(fā)展‘瑪卡科技’的過程中，從來沒有因為合作伙伴的緣故而造成任何損失，倒反是因為合作伙伴的大力支持，才使得‘瑪卡科技’從羸弱中逐步走向強大。
在內(nèi)，金鑫這位第一個跟著段磊的員工自不必說，兢兢業(yè)業(yè)把保安部的工作處理得井井有條，而他管轄的車隊也是具有很強的戰(zhàn)斗力，能夠隨時隨地為公司高層的出行提供車輛和司機，受到公司高層的高度贊賞。何勝雖然在公司內(nèi)的存在感不高，但是段磊清楚，正是因為擁有何勝低調(diào)務(wù)實的工作作風(fēng)，治污植物培養(yǎng)干粉的生產(chǎn)工作還能夠時刻滿足市場需求，成為‘瑪卡科技’最近四年最重要的盈利項目之一。
至于康老、張浦仕、陳翰墨、歐陽知行、彭天祥以及數(shù)量龐大的科研人員，更是給‘瑪卡科技’帶來了強大的發(fā)展助力。雖說段磊擁有‘叮?！峁┑母鞣N先進(jìn)技術(shù)，但是光靠段磊一個人，沒有分身術(shù)的他是不可能把這些技術(shù)在短時間內(nèi)轉(zhuǎn)化為實際成果的。正是因為擁有了這些能力出眾、品德高尚的科研人員，段磊才能夠在四年的時間內(nèi)燃‘瑪卡科技’擁有了數(shù)量龐大的發(fā)明和專利技術(shù)，造就了‘瑪卡科技’如今的格局！
可以說，‘瑪卡科技’的快速崛起，基石就是這些整天泡在實驗室內(nèi)的技術(shù)狂人！
當(dāng)然了，段磊最需要感謝的人，莫過于自己的父親段秉義！
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